Jobs Directeur de la transformation digitale H/F

Directeur de la transformation digitale H/F

Nous recherchons un Directeur de la transformation digitale H/F pour notre client, une ETI en très forte croissance (300M€), accompagnée par un fond, dans un secteur des services qui investit lourdement, et qui se transforme en profondeur! Le poste est rattaché directement au Directeur des Opérations.

Il s’agit de concevoir et de mettre en œuvre une roadmap stratégique multi-projets pour construire une plateforme commune (IT, process et organisation) entre les différentes entités du groupe.
Il s’agit de manager l’équipe de transformation et de piloter le delivery opérationnel du portfolio de projets, de structurer et d’animer la gouvernance des projets autour de la roadmap, d’accompagner les directions métiers et support dans l’appropriation des méthodes projets et des bonnes pratiques.

Il s’agit de driver et de fédérer les équipes pour délivrer la roadmap en apportant une solide expertise projet, d’insuffler et de piloter la démarche projet et les méthodes agiles notamment auprès des équipes métier avec un haut niveau d’excellence opérationnelle.

L’équipe de transformation comporte 30 personnes et est composée d’une factory de réalisation dédiée (équipe de développeurs), d’un cockpit de pilotage autour de PMO dédiés. Il s’agit de développer sa capacité de delivery opérationnel autour de la factory et de favoriser sa proximité avec la DSI.

Nous recherchons:

Un profil solide en transformation d’entreprise autour de projets à composantes IT forte;

Une belle expérience multiprojets outils et logiciels (plateforme, ERP…),

Une expérience en transformation et en conduite du changement, en pilotage de ressources transverses, avec une vraie capacité à évangéliser et à faire converger des équipes métiers et SI.

Nous recherchons un Manager collaboratif avec une expérience concrète de management d’équipes, un leader stratégique, organisé, analytique, méthodique, capable d’imprimer un haut niveau d’exigence opérationnelle, capable d’apporter des outils, de déployer les bonnes pratiques, et de cadrer le pilotage.

Niveau de formation académique Bac + 5.